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重庆高级人民法院急招64人,不限户籍,大专及以上可报!!

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发表于 2018-10-18 10:49:34 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自重庆 来自 中国重庆
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因审判工作需要,重庆市高级人民法院决定面向社会公开招聘聘用制书记员64人。公告简章如下:

报考条件

1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护党的领导,具有良好的政治素质、专业能力和职业操守;
3、拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法;
4、取得国民教育大学专科及以上学历;
5、截止2018年10月31日,年龄在35周岁以下;
6、具有正常履行职责的身体条件;
7、具备招聘职位要求的资格条件。

有下列情形之一的,不得报考

1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
2、涉嫌违纪违法正在接受审查,尚未做出结论的;
3、曾被开除公职或被人民法院辞退的;
4、截止2018年10月31日,已经完成重庆市法院系统聘用制书记员考核过渡的;
5、其他不宜担任聘用制书记员的情形。

招聘程序

01
网上报名
报考人员网上下载《聘用制工作人员报名登记表》,按照规定格式、内容和要求填写报名信息,并附本人近期清晰免冠登记照片(35×45mm,jpg格式)。发至cqgyzpgz@sina.com邮箱。报名与考试时使用的身份证必须一致。因填写信息不全或不符合条件被取消考试资格的,后果由报考人员自负。报名截止时间:2018年10月25日。

02
现场审查
报名人员自行下载打印《聘用制工作人员报名登记表》(使用A4纸打印,保证字迹、照片清晰,有工作单位的加盖单位公章),并于指定时间(时间另行通知),持本人身份证件及有关学历学位、技能证书原件(提交复印件一份,本人一寸彩色登记照5张),到市高法院接受资格审查,时间另行通知。

03
理论考试
理论考试主要考察考生的法律常识和文字表达能力,不指定参考用书;考试采用闭卷方式,实行百分制,成绩60分及以上者为合格。理论考试成绩于考试结束后5个工作日内公布。理论考试时间、地点另行通知。

04
技能考试
理论考试成绩合格者参加书记员技能考试。技能考试为计算机文字速录考试,速录方式不限(需要专业速录工具的需自备),考试形式为听打(50分)以及在规定时间内用计算机完成一篇命题作文(50分),成绩60分及以上者为合格。具体时间、地点及有关要求另行通知。

05
面试相关
技能测试成绩合格者参加面试,面试方式为结构化面试,总分100分,成绩60分及以上者为合格。面试时间、地点另行通知。

总成绩=理论考试成绩×30%+技能考试成绩×50%+面试成绩×20%)

岗位等级和薪酬待遇

聘用制书记员实行分级管理,根据其工作表现、业务能力和任职年限,岗位等级共分为“三级九档”,由低到高依次为初级3档、2档、1档,中级3档、2档、1档,高级3档、2档、1档,试用期满合格的定为初级3档。

聘用制书记员享受与其岗位等级相应的工资待遇,实行绩效优先、多劳多得、奖勤罚懒。市高法院为聘用制书记员办理城镇企业职工养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险,并缴存住房公积金。工作期间,聘用制书记员享有的其他相关福利待遇按《劳动合同法》等有关规定执行。

公告原文与附件下载可识别下方二维码获取

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